物业人如何用新思维看待业主自治?

    为心社区是“现代物业服务配套商”。

    上月在武汉搞了个“标杆物业多维度核心能力锻造”的精训营,邀我去讲下物业人与业委会的关系。

    作为半个物业人,这几年潜心研究过小区物业纠纷的深层次原因,包括原因形成的原因和化解方案(没有解决方案)。自认为有点心得。便欣然应约。

    来的几十位听者是五省八市的物业老板或高管。



    以“咱们物业人”的身份,自由发挥地讲了一个半小时。

    没录像,没录音,只有一个标题的PPT,依稀记得所讲的几个内容,借此分享给各位看客:


    一、什么是业主、业主大会、业主委员会?

    1、业主

    今天的业主有四种身份:公民、市民、居民、所有权人。

    前三种身份不花分文,后一种是真金白银。有的家庭倾其所有,有的家庭还要背负二、三十年的债务。所以,前三种身份相加,也不及后一种身份。

    中国平均80%的家庭花了80%的资产才拥有那一套房。

    大家以“凑分子”的形式,请你去为他们服务,打理小区,让居住有保障。

    结果你跑去侵占、侵吞他们的“业主共有”和“公共收益”,又不好好服务,又不讲究态度。如果是你,乐意不?

    事实上在座的都是业主。

    物业行业几乎被否定,被要求取消,其他行业都没享受这种“待遇”,是不是该反省?


    2、业主大会

    她是“建筑区划内”的“最高权利机构”。

    她形成的决议对“建筑区划内”的所有人具有“法律约束力”。

    如果决议违反了政策法规,街道可以行使撤销权。

    如果决议侵害了业主的权益,业主可以通过人民法院予以撤销。

    物业人并不能介入业主大会,更不能干扰和破坏。除了尊重,只有服从。

    但凡是阻扰设立业主大会和选举业委会的物企,只会更加激起业主们更换物企的斗志和热情。

    “怎么办”,有人问。

    真诚相待,做好本职工作,最好资助会务费。不被更换的概率会大大增加。

    不真心实意,不好好服务,也就没必要花钱赞助了。


    3、业主委员会

    是自愿报名的,是民主产生的,是业主大会的执行机构。

    除了召开业主大会这个权利外,她有20多条责任和义务。

    与他们搞好关系的最好办法是:接受他们的监督,将小区的物业服务做好,让他们脸上有光。

    其他龌龊的办法,或害人害己,或两败俱伤——业主们的眼睛是全天候、全方位的……


    二、什么是物业服务人?

    物业行业起源于“圈地运动”。

    英国及北欧的权贵以抢掠的方式将农民连同羊毛都赶进了城里,纺织工人多了,租房及物业便出现了。

    300多年前,一个叫奥尔维娅•希尔的英国女人创立并奠定了“物业管理”。其“标准”和收费方式至今还在沿用。

    1981年3月,中国的第一家物业公司在深圳挂牌。

    经42年的发展,现在已有14万家左右的企业,2000万以上的从业大军。看护着400万亿左右的不动产,为7亿多业主提供服务。

    纯功能是为几十万个小区的公共区域提供运行保障。

    “物业”二字有三种解释:一是物,二是企业,三是功能。

    当初设计第二种的本意是为了打理第一种,第三种就是一种保障。

    但40多年来,一直忽视了第一种的主人:业主。

    今天整个行业正在为这种忽视付出代价。

    《民法典》对我们在座的专业称呼是:物业服务人。

    我们不妨换一种角度理解:物业服务的对象,归根到底是人,至少是人的一种感受。

    再换一种方式理解:请你去小区打理的,不是物,是人。

    那么,受人之托,忠人之事。


    三、所有权人与物业人的关系到底是什么?

    很多人简单地将物业人认定是主人家请的保姆,也有人认为是雇佣关系。

    这两种理解都有误。

    保姆进门不带一块抹布,不管家用电器的运行。物业人恰恰相反。

    雇佣是购买一种劳务。酬金制和业主自管有类似之处,但不尽然。

    小区的事包罗万象,且瞬息万变。当小区发生非常态事宜时,劳务本身没有任何的主动性。而“非常态“恰恰是小区的最大特点。

    所有权人与物业人之间的关系本质,其实是委托和受托的关系。

    即以房屋面积为依据,采取“众人拾柴火焰高”的办法,用物业费来委托一家物企,保障小区的正常运行。

    正常运行的内容,法规里只说了个大概。做的好不好,完全取决于受托方(物业人)的意识和表现。这就是物业人之间被业主评判得天壤之别的原因。

    没有业主,肯定没有物业;

    没有物业,可以有业主,但日子过得不好。

    弄懂了这个关系,其实就清楚了所有权人和物业人之间,本质是一个相依为命,风雨同行的关系。

    在座的更要有一个清醒的认识:

    业主好,你才好;

    业主烦,你就难。

    让业主好,让业主不烦,是你做得到的事。这叫唇亡齿寒,荣辱与共。


    四、业主自治是个大趋势

    之所以说业主自我治理是个大趋势,是基于三点:

    1、所有相关的政策法规都赋予了所有权人的这种权利;

    2、与以往不同,这届业主已物是人非,他们觉醒的早,觉醒的快,还觉醒的多;

    3、相关部门已疲惫了直面一盘散沙,他们的观点正在改变:有个好的业委会,原来如此轻松!

    事实上如果业主们组织起来了要设立自己的组织,谁也阻挡不了。


    五、物业人如何适应大趋势?

    1、认清形势

    担心、害怕都不是办法,直面现实才是明智选择。

    不建议去做一些徒劳的阻挡,更不建议去耍什么花招。

    很多的现象印证了一个现实:

    当所有权人要依法“设立业主大会,选举产生业主委员会“时,物业人的反应态度与物业人后来的结果成正比。

    若有侥幸阻挠或破坏成功的,每日如坐针毡。

    2、改变方略

    大行情已今非昔比。

    所有权人的眼睛在睁开、头脑在清醒、判断在趋准。

    传统的物业模式不仅不管用,还被行业内卷打碎了一地。

    不来点“洗心革面、痛改前非“的东西,定是举步维艰、日暮途穷。

    方略的改变没那么复杂:

    “言归正传”、物归原主、真诚相待、安营扎寨。

    我们来“精训营”的目的,不就是想安营扎寨么?

    安营扎寨不就是“保盘”么?

    如果不能忠人之事,不能物归原主,那“盘”,断然保不住!



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课程背景

2023年,开发企业爆雷风险突显、行业下行趋势明显,在地产母公司“刮骨疗伤”的大环境下,传统物业企业需要探索自我的内涵式发展道路。面对成本节节攀升、员工流失率高、业主不满意、资本不看好等难题,拓展多种经营成了物业企业活下去的必经之路。如何将物业管理企业打造成集管理、服务、便民、利商于一体的资源整合平台,构建提供多元化经营项目的综合服务集成商,成为物业企业进行模式创新、经营突围的关键点。

本次培训旨在重上研讨物业公司在“非四保”类经营收入的拓展,讲师系物业多年从事一线实战的管理人员,用已经验证的成功经验分享给同行,通过现代互联网技术和行业联盟的优势,将各类物业公司转变为能够深度赋能各类企业、创业团体的平台,由物业从业者引导线下服务商,然后以所在区域线下社区的居民、用户为核心,解决他们的各种需求。通过成熟的制度安排,不但能够让相关社区业主深度获益,而且帮助物业成为“永久管家”,获得丰厚的回报。



课程收益

1.对标杆物业多种经营体系构建进行360度解码;

2.改变传统物业管理企业困境及亏损顽疾,扭亏为盈;

3.全面掌握整合外部资源的技巧,让服务集成商模式切实落地;

4.改变现有业务业主下单量低的难题,让多种经营真正成为利润增长点;

5.深度理解和掌握社区电商的有效打法,实现快速落地。



培训对象

1.关注物业管理企业经营效益的决策层管理人员(总经理、副总经理、事业单位后勤管理负责人);

2.负责物业项目经营效益的具体中高层管理人员(项目经理、主管等);

3.物业企业专门设置的多种经营部门员工;

4.参与物业管理服务的协作部门及人员。



时间及地点

2023年9月21日-23日(21日报到) 长沙市(具体召开地点,开班前一周会务组统一发放《参会确认函》详告)



讲师及培训大纲

▶  9月22日上午

《物业企业多种经营与增值服务项目开发》

▶ 讲师:梁老师

▶ 讲师介绍:北京市海淀区和谐社区发展中心(GOCO)研究员,中国物业管理协会产业发展研究专业委员会、产学研专业委员会委员,物业管理标准化专家,曾任职莲花、网点、南方、恒大、正方物业等国内物业品牌企业,并为多家品牌物业公司提供顾问咨询,履创佳绩,从业二十多年来,专注于物业管理标杆打造、品质创新;任职物业区域董事长期间,在业内率先开展多种经营项目探索并创下上佳业绩;发表行业文章两百余篇,编著有《物业管理前期服务实用工作手册》。

▶ 培训大纲:

一、物业管理的产品

 1、物业管理模式分类

  2、由第三方经营转变为平台服务

  3、经营管理的变革

二、品牌物业经营实战的历程

  1、深圳案例

  2、山东济南案例

  3、河南案例

 4、石家庄案例

三、物业经营的要素

 1、公共资源开发

  2、发展增值服务

 3、团队价值运营

  4、高级品牌管理

四、未来的物业经营和价值研发

  1、互联网思维

  2、数字化在物业服务当中的应用

  3、模块化经营案例

▶  9月22日下午

《物业品牌营造与社区电商案例实战》

▶ 讲师:赵老师

▶ 讲师介绍:物业365电商微信平台总负责人、武汉理工大学经济学院创业导师、武汉市南湖街社区治理创新咨询专家、多家物业企业多种经营业务顾问、《住宅与房地产》杂志“微信社区”专栏作者、有《物业企业新媒体运营十堂课》《如何写出令业主满意的文案》《物业增值服务与多种经营实操》等精品课程;曾成功策划和实施地产、餐饮、美妆等行业的新媒体营销案例。2015年作为顾问专家,助力某美妆企业实现单年千万营收,后参与策划河北省内知名“美女赌茶”事件营销等

▶ 培训大纲:

1、品牌营造、基础服务与多种经营

1.1为什么要做品牌营造

1.2物业多种经营概述

1.3品牌营造与多种经营的关系

2、物业社区电商的立项及6大要素

2.1认识用户

2.2利润抉择

2.3理解团购

2.4立项选择

2.5设计模式

2.6收益分配

3、社区电商实战案例剖析

▶  9月23日全天

《物业管理多种经营实战》

▶ 讲师:黄老师

▶ 讲师介绍:

MBA,内部星级讲师
中国物业管理协会社区生活服务委员会委员
万科物业/房地产学院经管系主任
万科物业领域十大讲师之一
房地产经营与估价专业学科带头人
万科房地产学院物业课程研发组成员。
中国注册房地产估价师、注册房地产经纪人
天津塘沽海洋石化产业园区土地集约利用评价项目负责人

▶ 培训大纲:

1、物业企业发展存在的七大困境

2、物业公司开展多种经营的顶层设计

2.1 探寻物业管理发展的五个阶段

基础物业服务阶段:保安、保洁、绿化、设备设施

特约服务发展阶段:围绕业主需求,开展个性服务

资产管理运营阶段:房屋租售业务,装饰装修业主

五星管家服务阶段:一站式→一线通→铂金管家

智慧经营转型阶段:互联网→社区O2O→智慧社区

2.2 履行本职工作,做到永不忘“本”

思考:物业管理的“本”是什么?

案例:万科的两个发展愿景

2.3 关注业主口碑,培养用户粘性

2.4 开展多种经营,降低业主成本

案例:物业公司借助天猫模式携手韵达快递喜开源

2.5 借助现代平台,打造社区O2O商圈

3、重构角色定位,建立社区综合服务集成商

3.1 设计前端,迅速集成,首占总包地位

3.2 社区经济模式下社区服务体系的两大要求

面向全体社区居民便民利民社区服务体系

面向特殊群体的“社会福利” 社区服务体系

3.3 开展物业经营的“六脉神剑”

针对不同物业区位市场提供差异性服务

针对不同类型物业市场提供多元化服务

针对不同客户群体提供人性化服务

经营项目随消费观的改变与时俱进

经营项目以为客户提供优质的物业服务为前提

为客户挖掘客户需要却不知的经营项目

4、解码万科案例,复制成功基因

4.1 万科物业32年的品牌建设之路

4.2 万科物业多种经营DNA解码

从“保险规划”到“送保险”

从“精装房”到“旧房翻新业务”

从“社区仓库”到“业主私密仓库”

从“一卡通圈钱”到“玩转互联网资本”

从“汽车美容”到“交通出行综合”

从“房屋租售代理”到“民宿业务”

从“空气质量检测”到“室内空气质量治理”

从“社区旅游”到“户外体验” 

从“业主食堂”到“上门宴请”再到“特色餐厅”

从“UBER模式”到万科物业“睿联盟”

……

4.3 实战讨论:万科物业更名为万物云的内在逻辑

5、标杆物业差异化经营模式深度分享

5.1 案例:XX物业的高端会务服务

5.2 案例:XX物业的贴心长者服务

5.3 案例:XX物业的公众业态服务

5.4 案例:世界五大行经营模式分享

5.5 案例:保利物业的“大物业”战略

5.6 案例:碧桂园的“新物业”发展模式



收费标准

2980元/人(费用包含:培训教材费、讲师费、场地费、茶歇费等),如需住宿请在报名回执表中说明,食宿统一安排,费用自理;
团报优惠:3人及以上企业团报或个人组合报名,费用立减200元/人。


报名方式

1、报名时间:8月22日至9月20日

2、联系人:赵老师15373815151(微信同号)


3、请参训学员填写报名回执表(附件1),并发送至邮箱weixinjiaoyu@163.com。

4、转账信息:

户名:昆莲教育科技(河北)有限公司

开户行:河北银行股份有限公司金桥支行

账号:01371200000906

(开具发票信息请在报名回执表中注明)



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